Ausgaben 2/2021

Aus dem Inhalt: DRdA 2/2021, Heft 393

Leistungs- und erfolgsorientierte Entgelte im Angestelltengesetz

PETERJABORNEGG (LINZ)
Gegenstand der folgenden Überlegungen sind einerseits die provisionsrechtlichen Regelungen der §§ 10 bis 12 AngG und die für Gewinnbeteiligungen konzipierte Sondervorschrift des § …
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10

Zur Qualifikation plattformbasierter Arbeit

JOHANNESWARTER (SALZBURG)
ArbeitszeitRL 2003/88/EG
EuGH 22.4.2020 C-692/19Yodel Delivery

Nicht als AN iSd RL 2003/88/EG anzusehen ist, wer mit dem mutmaßlichen AG eine Dienstleistungsvereinbarung getroffen …

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„Ein neuer Meilenstein auf dem Wege“ – 100 Jahre Angestelltengesetz in Österreich (1921-2021)

 SABINELICHTENBERGER (WIEN)

Am 1.7.1921 trat das österreichische Angestelltengesetz in Kraft. Seitdem sind fast 100 Jahre vergangen, in denen dieses Gesetz nur geringfügige Veränderungen erfahren hat. Ein …

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Aus dem Inhalt: DRdA-infas 2/2021, Heft 393

45

„Echtes“ Arbeitsverhältnis bei intensiver Einbindung einer redaktionellen Mitarbeiterin in den Redaktionsablauf

MARTINACHLESTIL
§ 1151 ABGB
OGH 25.11.2020, 9 ObA 43/20v

Im vorliegenden Fall begehrt eine redaktionelle Mitarbeiterin (Kl) in einem niederösterreichischen Medienunternehmen (Bekl) neben der Bezahlung von …

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64

Das Vorliegen einfacher manueller Tätigkeiten reicht ohne Einbindung in einen Betrieb nicht für die Qualifikation als Dienstverhältnis aus

ALEXANDERDE BRITO
§ 4 Abs 2 ASVG; § 34 ArbVG
VwGH 22.10.2020, Ra 2019/08/0090

Im Zuge der Generalsanierung seines privaten Einfamilienhauses hatte der spätere Revisionswerber hinsichtlich der durchzuführenden …

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Kettenarbeitsverträge aus innerstaatlicher und europäischer Sicht

ANDREASSTÖCKL

Befristete Arbeitsverhältnisse gehören zur Kategorie der atypischen Beschäftigungsverhältnisse, worunter alle Abweichungen vom Idealtyp eines unbefristeten Vollzeitarbeitsverhältnisses verstanden …

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Kurzarbeit ohne Kündigungsschutz, geht das?

LUDWIGDVOŘÁK / WOLFGANGKOZAK
1.
Die Problematik

Durch den langen Zeitraum, in welchem die Corona- Kurzarbeit die wirtschaftlichen Auswirkungen der Pandemie abfedern soll, ist nunmehr die Frage des Kündigungsschutzes …

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